В администрации городского округа продолжена практика мониторинга претворения в жизнь положений муниципальных программ. За чуть более полугодовую практику работы возрождённой Коллегии было рассмотрено выполнение пяти муниципальных программ. Это - «Развитие внутреннего и въездного туризма в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан», «Комплексное развитие коммунальной инфраструктуры городского округа», «Социальная поддержка граждан в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан», программа по профилактике правонарушении и борьбы с преступностью в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан и программа по противодействию злоупотреблению наркотиками и их незаконному обороту в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан.
Повестка дня Коллегии, прошедшей 25 августа, включала в себя три вопроса: « О ходе выполнения муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан», о ходе выполнения муниципальной программы "Развитие молодежной политики в городском округе город Октябрьский Республики Башкортостан» и о ходе выполнения муниципальной программы «Развитие системы образования городского округа город Октябрьский Республики Башкортостан». Период времени по реализации положений программ, за который должны были представить отчет ответственные структуры – 2014 год и первое полугодие текущего года.
По реализации мероприятий первой программы информацию представил заместитель главы администрации по внутренней политике и кадрам А.Б.Зарипов, вторая и третья программы представлены заместителем главы администрации по социальным вопросам О.Р.Латыповым.
Азат Баянович, анализируя исполнение программы, особо остановился на вопросах профилактики проявлений коррупционной составляющей, формированию кадрового резерва, модернизации официального сайта и локальных сетей администрации, активизации внедрения IT – продуктов, направленных на автоматизацию делопроизводства и управления, обучение и повышение квалификации муниципальных служащих. Члены Коллегии обсудили как положения программы, выполненные на данный момент времени, так и требующие доработки.
Октябрь Раисович озвучил достижения программы по развитию молодёжной политики, наметил перспективы ее дальнейшей реализации; отметил «выпадение» из поля зрения программы работающей молодежи и предложил вовлекать ее в молодежную политику посредством общественных организаций «Союз предпринимателей» и «Объединение работодателей». Продолжая анализировать исполнение программы, глава администрации А.Н.Шмелёв призвал расширить целевую группу, на которую рассчитана программа; активнее вовлекать в ее мероприятия неблагополучную молодежь; рассмотреть возможность активизации деятельности психологических служб, особо акцентировать работу на профилактике суицидов.
Третья программа, представленная к обсуждению, включает в себя шесть подпрограмм. Заместитель главы администрации по социальным вопросам представил подробную информацию по реализации каждой подпрограммы. Единый государственный экзамен и психологическое сопровождение учащихся при подготовке к ЕГЭ, качество обучения, профессиональная ориентация учащихся, повышение квалификации педагогов, в том числе в сфере психологических знаний, предоставление «детям-сиротам» жилых помещений, мероприятия патриотического воспитания школьников и обеспечивающие безопасность детей в учреждениях образования - далеко не полный перечень вопросов, оказавшихся в фокусе при анализе программы.
По итогам заседания Коллегии составлен протокол, где перечислены необходимые к исполнению пункты по реализации вышеозначенных программ, определено время исполнения.